Career change – for those who would like to work in English circumstances.
英語を真剣に学ぶ方の中には
転職をして英語環境下で働きたいと思う方が多いのではないでしょうか。
給与アップをねらっている、カッコいい仕事をしてみたい、
自分の力を試してみたいなど、いろいろな理由があるでしょう。
でもね、理由なんて何でもいいんです。
あなたが英語を学びたい、それを仕事に活かしたいと思う
それだけで十分すぎる理由です。
そんなあなたを応援したくて
現在の転職状況を眺めてみました。
細かい英文のミスが見つかっても
笑って許してくださいね。
Salary increases through job changes
Job changes are becoming a driving force for wage increases. The average annual income for mid-career hires increased by about 3% in 2023, surpassing the average wage increase rate of 1.2%. Increasing labor mobility is essential to create a virtuous cycle in the economy through wage increases. Job changes, which had stagnated under the COVID-19 pandemic, have become active again.
One notable trend is the increase in people who receive higher wages through job changes. Japan has traditionally nurtured and placed home-grown employees in key positions, resulting in lower treatment of mid-career hires. The background to the trend of job changes leading to wage increases lies in the competition for specialized talent.
転職で賃金上昇
転職が賃上げのけん引役になりつつある。中途採用者の平均年収は2023年に約3%上がり、平均賃金の上昇率の1.2%を上回った。賃上げを通じた経済の好循環を生み出すためにも、人材の流動性を高めることが欠かせない。新型コロナウイルス下で一度は停滞していた転職が、今再び活発になっている。
目を引くのが転職で賃金が上がる人の増加していること。日本はこれまで生え抜きを育てて中枢に配置することが多かったため、中途採用者の処遇が低かった。転職が賃上げに直結し始めた背景には専門人材の争奪戦がある。
「Job-based」vs.「Lifetime + Generalist」
However, job changes in Japan are still fewer compared to those in Europe and the United States. Japanese employees typically have lifetime employment and lack specialization in the skills that are highly valued in the job market. In contrast, job-hopping is standard in Europe and the United States, where people repeatedly change jobs to seek higher income while honing their skills.
In the future, it is necessary for Japan to increase the specialization of its workforce and make employment more fluid, creating a mechanism that leads to sustainable wage increases.
「ジョブ型」vs.「終身雇用 + 総合職」
ただ、欧米と比べ日本の転職者は少ない。日本の会社員は終身雇用が標準であることに加え、「総合職」が中心で転職市場で評価される専門性に乏しいのだ。欧米ではジョブ型の働き方が標準であり、だからこそスキルを磨きながら高い収入を求めて転職を繰り返すのである。
今後は日本も労働者の専門性を高めて雇用を流動化し、持続的な賃金上昇につなげる仕組み作りが必要になる。
いかがですか？転職をして自分を高め
自分の手で欲しいものを手に入れる。
それがカッコいい労働環境、収入アップ、現在の自分を変えたい
理由なんて何でもいいのです。
そこに英語が加わると、あなたの可能性はもっともっと拡がるということ。
せっかく英語を学んでいるのだから
日系でも外資系でもどちらでもかまわない。
転職をあなたのアウトプットの選択肢に入れてみませんか？
今日はこのあたりで。
またお会いしましょう。
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